问,还真问住了自己,谁会平时没事去了解这些情况,尤其是单位的一把手是不是从本土干起来的,据他所了解,大部分都是从本土干起来的,尤其是专业性比较强的部门,大部分都是从年轻的时候一步一步干起来的。
至于有多少个单位有多少年没有调整过一把手,还是略知一二的,因为自己上任组织部长两年,除了单位出现了问题,必须要调整之外,自己还没有参与过大规模的干部调整,也就是说邱耀明当两年县委书记了,没有主动调整过一次干部。
想到这些,万国盛就对陈明浩说到:“陈书记,你问的这两个问题真有些不好回答,第一个,有多少干部从一参加工作就在一个单位,据我所知,这样的干部在我们县里很多,因为专业性很强的单位,干部就只能从本单位里出,而有些干部当单位一把手的时候还是三四十岁的年龄,当了几年一把手之后,升又升不上去,又没有犯什么错误,组织上不能轻易把他拿下或者换掉,所以许多专业性较强单位一把手都是干到退休的。
第二个,有多少个单位多久没有调整过一把手了,这和第一个问题还要结合起来,除了专业性的单位之外,其他的局委办,包括乡镇至少两年以上没有调整过,因为,我当组织部长以来还没有大规模调整过干部,具体的得等到我回部里面让相关科室进行一个统计再向你汇报。”
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